Чтобы избежать этого, нужно сначала расторгнуть бессрочный договор и потом заключить новый договор на определенный срок. Просто переквалифицировать бессрочный договор в срочный нельзя.Jul 7, 2017
Перевод сотрудника с бессрочного трудового договора на срочный осуществляется только по его согласию. Даже в случае, если работник согласен, кадровому сотруднику нужно сначала уволить его, а потом заключить новое соглашение. Два договора не могут действовать одновременно.
Согласно статье 72 Трудового кодекса РФ изменение определенных сторонами условий трудового договора допускается только по соглашению сторон трудового договора, за исключением случаев, предусмотренных Кодексом. Соглашение об изменении определенных сторонами условий трудового договора заключается в письменной форме.
Дело в том, что, оформив бессрочный договор, наниматель лишается права уволить сотрудника после окончания его срока действия (на то он и бессрочный). При этом сам работник право на увольнение имеет и может написать заявление по собственному желанию в любой момент (предупредив нанимателя за месяц).
: В принципе, можно. Для этого достаточно заключить с работником допсоглашение к трудовому договору об изменении срока его действия 72 ТК РФ; Письмо Роструда от 31.10.2007 № 4413-6. Однако следите за тем, чтобы срочный договор не превратился в бессрочный.
Перезаключение трудовых договоров не предусмотрено законодательством. Это подразумевает прекращение прежних трудовых договоров и оформление новых. Однако, прежние трудовые договоры могут быть расторгнуты только по основаниям предусмотренным законодательством (ст. 77 ТК РФ).
Срочный трудовой договор разрешается переквалифицировать в бессрочный. Эксперты Роструда уточнили, может ли работодатель перевести срочный ...
Издание приказа о признании срочного трудового договора бессрочным. Если работник согласен перевести срочный трудовой договор в бессрочный, ...
Да, в данном случае трудовой договор с директором может быть переквалифицирован в бессрочный. По общему правилу, продление срочного трудового договора на ...
Когда бессрочный трудовой договор можно переквалифицировать в срочный · Новость месяца: Объединению ПФР и ФСС быть: что делать уже сейчас >>>.
Фирма "проморгала" продление срочного трудового договора - переквалифицирован в бессрочный · признать приказ о своем увольнении незаконным, ...
Иначе работник сможет через суд переквалифицировать трудовой договор в бессрочный. Когда проект будет подходить к окончанию, станет понятна дата его ...
Хочется переквалифицировать в бессрочный - помогите оценить шансы. Если взять общее число лет срочного трудового договора, то он более пяти ...
Чтобы никто не мог оспорить правомерность заключенного срочного договора и переквалифицировать его в бессрочный, при составлении этого документа важно учитывать ...
в каких ситуациях он применим? когда его можно сделать бессрочным? Про все эти нюансы мы расскажем в статье.